Wyndham Hotels-ի նոր նվերը ցանկանում է վճարել ինչ-որ մեկին երկշաբաթյա արձակուրդ վերցնելու համար

Wyndham Hotels-ի նոր նվերը ցանկանում է վճարել ինչ-որ մեկին երկշաբաթյա արձակուրդ վերցնելու համար
Wyndham Hotels-ի նոր նվերը ցանկանում է վճարել ինչ-որ մեկին երկշաբաթյա արձակուրդ վերցնելու համար

Video: Wyndham Hotels-ի նոր նվերը ցանկանում է վճարել ինչ-որ մեկին երկշաբաթյա արձակուրդ վերցնելու համար

Video: Wyndham Hotels-ի նոր նվերը ցանկանում է վճարել ինչ-որ մեկին երկշաբաթյա արձակուրդ վերցնելու համար
Video: ՄԵՔՍԻԿՈ ՈՉ ՍԵASՈՆՈՄ: ԿԱՆԿՈUNՆ, թե՞ PLAYA DEL CARMEN: Ավտոմեքենաների վարձույթ, լողափեր, Կոզումել կղզի 2024, Նոյեմբեր
Anonim
The Mills House Wyndham Grand
The Mills House Wyndham Grand

Ճանաչու՞մ եք մեկին, ով վերջին մեկ տարվա ընթացքում թուլացրել է իր պոչը, երբ դեռևս ժամանակ չի եղել վերականգնվելու համար: Լավ լուր! Wyndham Hotels-ը ձգտում է «վարձել» մեկ բախտավոր, ծանրաբեռնված հոգի, որը երկու շաբաթով հեռանա իր պաշտոնից, և նրանք մեծ գումար կվճարեն նրանց արտոնության համար:

2020 թվականին ամերիկացիներն ավելի երկար են աշխատել, սակայն կանխիկացրել են իրենց վճարովի արձակուրդի միայն երկու երրորդը, ըստ Միացյալ Նահանգների ճանապարհորդական ասոցիացիայի զեկույցների: Վնասվածքին վիրավորելու համար ավելի շատ ամերիկացիներ, քան երբևէ, սկսեցին աշխատել տնից՝ լղոզելով աշխատանքային և անձնական կյանքի սահմանները:

Չնայած սա կարող է աննկատ մնալ ղեկավարի կողմից, Wyndham Hotels-ը ցանկանում է, որ բոլոր աշխատասեր աշխատողները իմանան, որ տեսնում են ձեզ, և նրանք իրենց գումարները դնում են այնտեղ, որտեղ իրենց աչքերն են, նոր «Operation Out of Office» արշավի միջոցով: որը բառացիորեն կվճարի մեկ երջանիկ հաղթողին արձակուրդ գնալու համար:

«Ամեն տարի միլիոնավոր ամերիկացիներ թողնում են PTO-ն սեղանի վրա, երբ նրանք խորասուզվում են աշխատանքի, ընտանիքի և առօրյա կյանքի եռուզեռի մեջ», - ասում է Լիզա Չեկիոն, Wyndham Hotels & Resorts-ի գործադիր փոխնախագահ և մարքեթինգի գլխավոր տնօրենը:. «ՕՕՕ օպերացիան այդ ամերիկացիներին ճանաչելու և այն մասին է, որ այժմ, առավել քան երբևէ, մենք բոլորս պետք է ժամանակ հատկացնենք հանգստանալու, լիցքավորվելու և հեռանալու համար:տանում է մեզ վճարել ինչ-որ մեկին, որպեսզի օգնի այդ հաղորդագրությունը տարածել, ապա դա լավ ծախսված գումար է»:

«Operation Out of Office» արշավը կպարգևատրի ընկերոջ, ընտանիքի անդամի, աշխատակցի կամ նույնիսկ ինքներդ ձեզ տքնաջան աշխատանքը՝ 420,000 Wyndham Rewards միավորով (բավական է 14 գիշերվա համար ցանկացած մասնակից Wyndham Rewards-ում։ հյուրանոցային ապրանքանիշեր), օրական 250 դոլար օրական ճամփորդական կրթաթոշակ և Wyndham Rewards Diamond-ի անվճար կարգավիճակ, որը ներառում է բոնուսներ, ինչպիսիք են լիցենզիաների թարմացումները, ուշ վճարումները, անվճար Wi-Fi-ը, ընդունելության հարմարությունները գրանցման ժամանակ և այլն: Ամրագրումը ճկուն է, և գիշերները կարելի է բաժանել ամսաթվերի և հյուրանոցների միջև կամ օգտագործել բոլորը միանգամից, պարզապես անհրաժեշտ է օգտագործել մինչև 2021 թվականի դեկտեմբերի 31-ը:

Հաղթողը կստանա նաև 5000 ԱՄՆ դոլարի չափով չաղ PTO աշխատավարձ՝ փոխհատուցելու իրենց ժամանակի համար: Այո, աշխատավարձ: Եթե ձեզ հետաքրքրում է, թե արդյոք կա ջրհոր, մի տեսակ, այո: Անվճար սենյակների, ճամփորդական կրթաթոշակի, կարգավիճակի և աշխատավարձի դիմաց Operation OOO-ի հաղթողը պետք է կիսի իր փորձառությունը սոցիալական ցանցերում՝ ոգեշնչելու այլ ճանապարհորդներին, որպեսզի թույլ չտան իրենց արձակուրդային օրերը վատնել:

«Որոշ գործեր դժվար են: Սա դրանցից չէ»,- ավելացրել է Չեկիոն: «Եթե ուզում եք վճարել երկու շաբաթ ծովափին նստելու համար, գնացեք դրան: Միշտ երազե՞լ եք տեսնել 66 երթուղու տեսարժան վայրերը: Ունեցեք դրան: Փնտրու՞մ եք ստուգել Yellowstone-ը ձեր ցուցակից: Արա. Սա այն ուրախությունը զգալու մասին է, որը կարող է առաջանալ միայն ճանապարհորդությունից և իմանալու, որ ուր էլ որ ցանկանաս գնալ, ինչ էլ որ ցանկանաս անել, Ուինդհեմը կլինի քեզ ողջունելու համար»:

ՕՕՕՕՕՕՕ գործողութեան առաջադրումները կ՛ընդունուին էլ[email protected] մինչև 23:59: EST 2021 թվականի ապրիլի 6-ին: Ձեզ մնում է միայն 100 բառով կամ ավելի քիչ բացատրել, թե ինչու է ձեր թեկնածուն արժանի շահելու երկու շաբաթ վճարովի արտագնա արձակուրդ: Հաղթելու համար թեկնածուները պետք է լինեն 21 տարեկան և ունենան վավեր ԱՄՆ նույնականացում: Լրացուցիչ տեղեկությունների համար այցելեք Wyndham-ի պաշտոնական Operation OOO կայքը:

Խորհուրդ ենք տալիս: